Att säga upp sig är någonting de flesta av oss kommer att behöva göra någon gång i livet. Kanske har du redan gjort det någon gång? Vi listar våra 5 bästa tips för att avsluta snyggt!
I vår Graduates at Work-rapport kan vi se att endast 37% av alla svaranden kan tänka sig att bygga sin karriär i ett och samma företag. Faktum är antalet sjönk från 49% året innan. Trenden pekar alltså mot en större rörlighet på arbetsmarknaden.
Det betyder inte att det är enkelt att säga upp sig. Det är ofta ett samtal som förknippas med någonting jobbigt, även om det är en följd av att du har fått ett roligt erbjudande som du ser fram emot. Hur säger man upp sig så att det blir så smärtfritt som möjligt för alla parter? Vi har listat våra bästa tips!
Ha koll på din uppsägningstid
Innan du säger upp dig är det viktigt att du har koll på ditt avtal. Kolla vad du har för uppsägningstid, så att du är beredd på hur länge du är skyldig att fortsätta arbeta. Detta är både för din egen, men också din arbetsgivares skull. Om du inte har någon uppsägningstid och vill/behöver jobba en månad till, kan det vara klokt att vänta med uppsägningen. Om du har en längre uppsägningstid, t.ex. en månad, kan det vara schysst att vara ute i god tid för att underlätta sökandet av din ersättare.
Planera
När du vet hur lång uppsägningstid du har, och har bestämt vilket datum du vill att din anställning ska upphöra är det bra att planera själva mötet. Ett bra och säkert sätt är att lämna in en skriftlig uppsägning parallellt med det muntliga mötet. Detta för att du och arbetsgivaren ska ha ett bevis för när din anställning avslutas.
Fokusera på att vara ärlig, men vänlig! Även om du har många synpunkter och åsikter är det viktigt att komma ihåg att du kanske måste jobba kvar några veckor. Det är också klokt att ha en fortsatt god relation för framtida referenser. Bränn inga broar i onödan!
Ta hjälp av HR
Det kommer att vara jobbigt att säga upp sig oavsett förberedelser, men om det känns för jobbigt är det bra att ta hjälp av HR-avdelningen på företaget. De finns till för din skull, och kan hjälpa dig med förberedelser. De kan även vara närvarande vid mötet! Är du anställd hos oss på Studentwork så kan även din konsultchef stötta dig i processen.
Var tydlig
Det kan vara många känslor under en uppsägning. Det viktiga här är att inte bli osäker, utan att lita på din egen instinkt. En uppsägning är i många fall en genomtänkt handling. Om du blir erbjuden bättre lön eller förmåner är det bättre att tacka nej direkt, även om det kan vara lockande. Kom ihåg att du har tagit beslutet av en anledning, och om du svarar kanske eller ”köper tid” kommer det bara att bli en utdragen process. För dig, och din arbetsgivare.
Fira
Nu har du klarat av att säga upp dig. Du kanske känner dig lättad och lycklig, eller så känner du dig lite nedstämd. Båda är en naturlig reaktion och inget är mer rätt eller fel än något annat. Fira med en vän, ät någonting gott eller gör något som får dig glad. Och framförallt, andas ut! Nu har du klarat av något jobbigt, och är på väg mot nya äventyr. Det är värt att fira!
