Assessment Platform
Online assment platform voor matching en werving.
Beoordeel de eigenschappen die van belang zijn en neem beter aan.
Krachtige inzichten in mensen op het werk.
Clevry assessments geven krachtige inzichten in de persoonlijkheid, bekwaamheid en motivaties van uw kandidaten op de werkvloer.
U krijgt een completer beeld van uw toekomstige talent en hun vermogen om in de functie te presteren.
Kies uit een reeks psychometrische rapporten waaronder persoonlijkheidsprofielen, onboarding, teamsterktes en leiderschap, zodat uw nieuwe medewerkers snel aan de slag kunnen.
Ongeëvenaarde flexibiliteit
Maak eenvoudig 'beoordelingscampagnes' voor uw wervings- en ontwikkelingsprocessen. Kies uit een reeks verschillende assessments die kandidaten online kunnen invullen, waaronder persoonlijkheidsvragenlijsten, vaardigheidstests, situatiebeoordelingstests en andere rekruteringstools.
Clevry koppelt uw geselecteerde assessments samen in één geïntegreerd online proces voor uw kandidaten voor een meer naadloos wervingsproces.
Beoordeel eenvoudig de eigenschappen die het verschil maken
Kies uit een reeks verschillende persoonlijkheidsschalen en gebruik alleen die schalen die het meest relevant zijn voor uw organisatie.
Maak eenvoudig uw eigen persoonlijkheidsvragenlijsten met behulp van de Clevry-schalenbibliotheek.
Kies de persoonlijkheidselementen die u wilt beoordelen uit een bibliotheek van 46 kenmerken die betrekking hebben op interpersoonlijke stijl, denkstijl, emotionele stijl, motivaties en cultuur-fit.
Met onze gebruiksvriendelijke PQ-bouwer kunt u in enkele minuten een vragenlijst op maat maken!
Intuïtieve kandidaat matching & administratie
Clevry gebruikt een algemeen geschiktheidsalgoritme voor de matching-scores van kandidaten.
Op basis hiervan geeft de Selection View inzicht in de mate van fit tussen een individu en de gewenste eigenschappen van de functie.
Volg eenvoudig de voortgang van uw kandidaten tijdens het gehele beoordelingsproces.
Blijf in contact met uw kandidaten via e-mail en sms-berichten.
Volledige reeks beoordelingen
Beoordeel uw kandidaten eenvoudig met een aantal verschillende psychometrische assessments, waaronder Persoonlijkheid, Vermogen, Situatie en 360 Feedback.
Van volledig op maat gemaakte assessments die passen bij uw organisatiecultuur en functies tot kant-en-klare assessments voor wanneer u snel kandidaten moet selecteren.
Extra functies
Genereer interviewvragen op maat
Reeks vaardigheidstests
3 niveaus (professioneel, middelbaar en arbeider) met tests voor verbaal, numeriek, controlerend en mechanisch redeneervermogen.
U kiest het niveau van de cognitieve capaciteitstest dat geschikt is voor uw beoordelingscampagne en het type tests dat u wilt opnemen.
Online verificatie van de resultaten van kandidaten
Beoordelen van stijl, emoties en waarden
Uw branding
ATS-integraties
Veilig, toegankelijk & GDPR-compliant
Wij nemen gegevensbescherming serieus.
Het Clevry platform is volledig in overeenstemming met GDPR en ISO gecertificeerd.
De ISO-certificering kan worden gecontroleerd door hier de website van QMSUK te bezoeken en ons certificeringsnummer 291682018 in te voeren. Het Clevry platform voldoet aan niveau “Double-A” van de W3C Web Content Accessibility Guidelines 2.0 om de toegankelijkheid voor gebruikers met een handicap te garanderen.
Compatibel met toegankelijkheidsapparatuur zoals schermlezers en vernieuwbare braille.
Instrument voor diversiteitsgegevens
Ziften en selecteren voor wervingscampagnes met hoge volumes
Video interviews
Gegamificeerde elementen
Psychometrisch streng
