Rekrytoinnin trendit 2019
Mikä puhututtaa rekrytoinnin maailmassa? Keräsimme yhteen trendit, jotka näkyvät erityisen vahvasti rekrytoinnissa vuonna 2019.
21/10/2019
Mikä puhututtaa rekrytoinnin maailmassa? Keräsimme yhteen trendit, jotka näkyvät erityisen vahvasti rekrytoinnissa vuonna 2019.
Työn merkityksellisyys on noussut jopa palkkaa tärkeämmäksi tekijäksi työnhaussa. Merkityksellisyys muodostuu siitä, että kokee voivansa tehdä hyvää ja oppia uutta.
Kilpailu hyvistä kesätyöntekijöistä on selvästi lisääntynyt ja nuoret osaajat ovat yhä valveutuneempia – työpaikaksi ei välttämättä kelpuuteta ihan mitä vain. Joka vuosi tulee tarjolle tuhansia kesätyöpaikkoja. Hakijoita on moninkertainen määrä kesätyöpaikkoihin nähden mutta tämä ei tarkoita sitä, että ne parhaat tyypit hakeutuvat sinun tarjoamaasi paikkaan tai satojen hakemusten joukosta timanttisten tekijöiden löytäminen olisi helppo tehtävä. Miten siis juuri sinun yrityksesi voi erottua valtavan työnantajamassan joukosta ja löytää oikeat hakijat?
Mutkaton työnhaku ja hakijakokemus ovat avainasemassa hyvän työantajamielikuvan muodostumisessa ja tulevaisuuden huipputekijöiden sitouttamisessa yritykseen. Hyvä työnantajamielikuva houkuttelee yrityksiin parhaat työntekijät.
Kesätyöjaksosta on mahdollista saada kaikki irti huolellisen suunnittelun avulla. Hyvin suunniteltu kesätyö antaa kesätyöntekijälle parhaat mahdolliset edellytykset kehittyä. Kesätyöjakson onnistuminen vaikuttaa työnantajamielikuvaan ja työnantaja voi parhaimmillaan saada kesätyöntekijästä tärkeän tulevaisuuden avainpelaajan.
Kesätyöpaikat tulevat hakuun jo ennen joulua ja hakijoita on moninkertainen määrä paikkoihin nähden. Lue vinkit siihen miten onnistua kesätyönhaussa. Tuo persoonallisuutesi esiin ja ole aktiivinen.
Mitä yrityskulttuuri oikeastaan tarkoittaa ja miten se näkyy joka päivä toimistolla. Popsiiko yrityskulttuuri tosiaan strategian aamupalakseen, kuten kuuluisa liikkeenjohdon konsultti ja kirjailija Peter Ducker sanoi. Lue Studentworkin blogista lisää yrityskulttuurista!
Oulun toimistollamme pidetään hyvää huolta työhyvinvoinnista aktiivisella urheilemisella ja tauoilla. Lue lisää!
Lataa täältä Studentworkin vuoden 2018 Nuoret osaajat työelämässä -raportti! Raporttimme yhteydessä on vinkkejä nuorten osaajien johtamiseen.
Kaikki rekrytoinnin työkalut parhaiden osaajien tunnistamiseen.
Varaa demo tai ole yhteydessä meihin ja opi, miten rekrytoit paremmin Clevryn avulla.
